格通律所成功代理朝阳某工程公司仲裁被诉近40万仅支持七千多元
我所于2016年6月接受朝阳某建设公司的委托，代理其与李XX之间的劳动仲裁案。
李XX于2013年11月入职该公司，2016年2月29日提出离职。
随后，李XX向朝阳区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求公司向其支付工资、延时加班费、休息日加班费、法定节假日加班费、解除劳动关系的经济补偿共计387935.46元。
接案后，代理律师认真研究案情，制定有效的仲裁策略，指导公司准备庭审证据，凭借良好的专业水平和开庭经验，最终仲裁庭仅支持工资差额7638元，其他仲裁请求全部驳回。
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